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跟同事溝通,目的是為了更好地解決問題

千萬不要因為情緒過度而做出一些不恰當的舉動或言語。注意非語言進行提示:有時交流學習不僅僅只是停留在言語上,在某些活動不便之時,口型、肢體、眼神等,都可以發展成為文化交流的提示點。當和同事之間溝通時,不妨分兩分精神,把注意力可以放在對方自己身上,或許你想要的答案,一切都不言而喻。